실무교육 실시 및 운영절차 표준화

일선 생산 직원의 전문 기술을 강화하고 작업 프로세스를 더욱 표준화하며 직원의 안전 의식을 강화하기 위해,일리다 포장특별히 안전교육을 실시했습니다. 직원들은 안전 규정을 공동으로 연구했습니다. 이번 간담회는 사내 전 임직원을 대상으로 진행됐으며, 직위 실무 운영, 안전 규범, 직업윤리, 사업 협업 등 핵심 주제에 초점을 맞췄다.

교육 세션 동안 회사 관리자는 종이 모서리 보호대, 벌집형 패널 등 다양한 장비에 대한 예방 조치 및 작동 절차를 강조했으며, 기계가 작동하는 동안 각 직원에게 장비에서 멀리 떨어져 있도록 상기시켰습니다. 기계가 작동하는 동안에는 분석을 할 수 없으며, 스스로 안전을 확보해야 합니다. 교육 세션은 2시간 동안 진행되었습니다. 회의 동안 직원들은 자신의 업무에서 발생할 수 있다고 생각되는 문제를 적극적으로 논의하고 제기했습니다. 그들은 어려운 점, 공정 최적화, 재료 사용에 관해 의견을 교환했습니다. 매니저는 질문 하나하나에 하나씩 답해주었다.

회의가 끝날 무렵 Gao 매니저는 직원들이 회사 발전을 이끄는 핵심 원동력임을 강조하면서 직원들에게 동기를 부여했습니다. 우리는 구매자에게 고품질의 제품을 제공해야 하며 회사는 직원이 Maslow의 욕구 계층 구조의 발전을 달성할 수 있도록 전폭적으로 지원할 것입니다. 현재 팀은 생리적, 안전 및 사회적 요구 사항을 충족했습니다. 앞으로는 모든 사람이 존중과 자아실현의 욕구를 달성하고 회사와 함께 성장하고 발전하는 데 도움이 될 것입니다.

이번 교육은 성공적으로 완료되어 회사 직원들의 안전의식을 효과적으로 강화하고 학습과 소통을 위한 좋은 플랫폼을 제공했습니다. 앞으로도 우리 회사는 직원들의 종합적인 업무 수준을 지속적으로 향상시키고 기업의 고품질 발전을 촉진하기 위해 다양한 기술과 시스템 교육을 수시로 실시할 것입니다.